30 000 нарушения в хотели, магазини и ресторанти засече Инспекцията по труда
Наемат работници без трудов договор, не се спазва работно време, няма безопасни условия на труд
Почти 29 000 нарушения на трудовото законодателство са установили инспекторите по труда при проверки в секторите ресторантьорство, хотелиерство и търговия през първите шест месеца на 2026 г. Сред най-честите нарушения са работата без трудов договор, неспазването на правилата за работното време и заплащането, нарушения при наемането на непълнолетни и чуждестранни работници, както и пропуски при осигуряването на безопасни условия на труд.
От началото на годината са извършени 7836 проверки, при които са констатирани общо 28 974 нарушения. От тях 15 701 са свързани с трудовите правоотношения, а 13 080 – със здравословните и безопасни условия на труд.
Особено тревожни са данните за работата без трудов договор. От общо 1774 установени случая във всички икономически дейности, 468 са в ресторантьорството, хотелиерството и търговията.
За констатираните нарушения инспекторите са съставили 1137 акта за установяване на административни нарушения, а общият размер на влезлите в сила наказателни постановления и одобрени споразумения възлиза на 976 000 евро.
Заради високия риск от нарушения именно в тези сектори от тази седмица екипите на Главната инспекция по труда в морските курорти ще бъдат подсилени с командировани инспектори от други области на страната. Целта е засилване на контрола по време на активния летен туристически сезон.
От Инспекцията по труда напомнят, че работата без писмен трудов договор не се счита за маловажно нарушение и за всеки установен случай задължително се съставя акт.
От институцията призовават работещите да не започват работа без подписан трудов договор, регистриран в Националната агенция за приходите, тъй като именно той гарантира правото на трудово възнаграждение, социално и здравно осигуряване, обезщетения при болест, майчинство и безработица, както и бъдещата пенсия.
От Агенцията апелират служителите да подават сигнали за нарушения своевременно - докато все още работят на съответното място. Според инспекторите именно това е ключово условие нарушенията да бъдат доказани и санкционирани ефективно.